Ipinaliwanag: Ano ang ibig sabihin ng pagtaas sa nabubuwisang limitasyon ng Pondo ng Provident para sa iyo

Habang sa Badyet 2021-22, iminungkahi ng ministro ng pananalapi na buwisan ang kita ng interes sa sariling kontribusyon ng mga empleyado na lumampas sa Rs 2.5 lakh sa isang taon, ang gobyerno sa mga pagbabago nito sa Finance Bill 2021, ay iminungkahi na itaas ang limitasyon sa Rs 5 lakh.

Ang panukala ng gobyerno ay nagsasaad na ang buwis ay nasa kita ng interes sa kontribusyon na lampas sa Rs 5 lakh sa nakaraang taon. (File Photo)

Sa isang hakbang na magbibigay-daan sa mga opisyal ng gobyerno na iparada ang doble ng kung ano ang magagamit ng mga empleyado ng pribadong sektor para sa kita ng tax-exempt na kita sa kontribusyon ng provident fund, ipinakilala ng gobyerno, Miyerkules, ang isang susog sa Finance Bill, 2021. Sa pag-amyenda nito, ang iminungkahi ng gobyerno na doblehin ang limitasyon sa kontribusyon mula Rs 2.5 lakh hanggang Rs 5 lakh para sa tax exempt na kita sa interes, kung ang kontribusyon ay ginawa sa isang pondo kung saan walang kontribusyon ang employer.

Sa badyet 2021-22, iminungkahi ng ministro ng pananalapi na buwisan ang kita ng interes sa sariling kontribusyon ng mga empleyado na lumalampas sa Rs 2.5 lakh sa isang taon. Gayunpaman, sa pag-amyenda na ito, ang limitasyon para sa mga empleyado ng gobyerno ay binago na ngayon sa Rs 5 lakh. Malalapat ito sa lahat ng kontribusyon simula Abril 1, 2021.

Ano ang susog?

Sa panukalang badyet noong nakaraang buwan ay iminungkahi ng gobyerno, na paghigpitan ang tax exemption para sa kita ng interes na kinita sa kontribusyon ng mga empleyado sa iba't ibang pondo ng provident sa taunang kontribusyon na Rs 2.5 lakh.

Newsletter| Mag-click upang makuha ang pinakamahusay na mga tagapagpaliwanag ng araw sa iyong inbox

Miyerkules, ang gobyerno ay nagdala ng isang susog na nagdodoble sa limitasyon ng kontribusyon mula Rs 2.5 lakh hanggang Rs 5 lakh para sa tax-exempt na kita sa interes, para sa mga empleyado ng gobyerno.

Ang Susog sa Panukalang Pananalapi, 2021 ay binasa, Sa kondisyon pa na kung ang kontribusyon ng naturang tao ay nasa isang pondo kung saan walang kontribusyon ang employer ng naturang tao, ang mga probisyon ng unang proviso ay magkakaroon ng epekto na parang para sa mga salitang dalawang lakh at limampung libong rupees, ang mga salitang limang lakh rupees ay pinalitan.

Ano ang ibig sabihin nito?

Nangangahulugan ito na ang karagdagang kontribusyon na Rs 2.5 lakh ay maaaring gawin sa isang pondo kung saan ang employer ay walang kontribusyon. Kaya, ang pondo na kuwalipikado para dito ay General Provident Fund na magagamit lamang ng mga empleyado ng gobyerno.

Bagama't hindi nito binabago ang anuman para sa mga empleyado ng pribadong sektor mula sa iminungkahi sa Badyet, ang mga empleyado ng gobyerno ay makakapag-ambag na ngayon ng hanggang Rs 5 lakh at makakuha ng walang buwis na interes sa halagang iyon.

Gayunpaman, para sa mga empleyado ng pribadong sektor, kung mag-aambag sila ng anumang halagang lampas sa Rs 2.5 lakh bilang kanilang sariling kontribusyon, malalapat ang buwis sa kita ng interes ng karagdagang kontribusyon.

Sino ang nakikinabang?

Ang desisyon na taasan ang limitasyon sa mga kontribusyon sa EPF na magkakaroon ng tax-exempt na kita sa interes, mula 2.5 lakh hanggang 5 lakh bawat taon, ay titiyakin na ang mga indibidwal na kumikita ng taunang pangunahing suweldo ng hanggang Rs 41.66 lakh o kabuuang suweldo sa paligid ng Rs 83 lakh ( kung ang basic ay 50 porsyento ng CTC) ay sakop sa ilalim nito.

Kaya, kung ang isang indibidwal na pribadong sektor ay nag-aambag ng Rs 12 lakh sa isang taon, ang buwis ay malalapat sa kita ng interes sa Rs 9.5 lakh (Rs 12 lakh -Rs 2.5 lakh). Habang ang kita ng interes sa Rs 9.5 lakh ay aabot sa Rs 80,750 (sa EPF interest rate na 8.5%), ang buwis na babayaran sa pareho ay Rs 25,000 (sa marginal tax rate na 30%).

Ano ang dapat mong gawin?

Dahil ang pagtaas sa limitasyon sa pamumuhunan ay hindi nakikinabang sa mga empleyado ng pribadong sektor, ang mga empleyado na may mataas na suweldo, na ang taunang kontribusyon sa PF ay higit sa Rs 2.5 lakh ay kailangang muling isaalang-alang ang kanilang mga opsyon. Ang mga mamumuhunan na hindi komportable sa utang o equity mutual funds at handang magbayad ng buwis sa marginal tax rate sa kita ng interes (sa karagdagang kontribusyon) ay maaari pa ring pumunta para sa kontribusyon sa provident funds. Gayunpaman, ang mga kumportableng mag-invest sa mutual funds ay maaaring makakuha ng AAA rated debt scheme o diversified large cap funds para sa mas mahusay na buwis sa pangmatagalang kita. Habang ang pangmatagalang buwis sa capital gains (pagkatapos ng 12-buwan) para sa mga equity scheme ay nasa 10 porsyento para sa mga kita na higit sa Rs 1 lakh, ang pangmatagalang buwis sa mga pondo sa utang ay 20 porsyento na may benepisyo sa pag-index.

SUMALI KA NA :Ang Express Explained Telegram Channel

Kaya para sa mga layunin ng kahusayan sa buwis at mas mahusay na pagbabalik, ipinapayong ihinto ang boluntaryong kontribusyon sa PF kung ito ay lumampas sa Rs 2.5 lakh sa isang taon, dahil ang kita ng interes ay mabubuwisan sa marginal na rate ng buwis.

Bakit iminungkahi ng gobyerno na buwisan ang kita ng interes sa EPF?

Sa pagbibigay-katwiran sa paglipat nito noong Pebrero, sinabi ng gobyerno na nakakita ito ng mga pagkakataon kung saan ang ilang mga empleyado ay nag-aambag ng malaking halaga sa mga pondong ito at nakakakuha ng benepisyo ng benepisyo sa buwis. Sa layuning ibukod ang mga HNI mula sa benepisyo ng mataas na kita na walang buwis na interes sa kanilang malalaking kontribusyon, iminungkahi ng pamahalaan na magpataw ng limitasyon ng threshold ng kontribusyon sa Rs 2.5 lakh para sa tax exemption.

Sa paglipat, sinabi ng ministro ng pananalapi na si Nirmala Sitharaman , noong nakaraang buwan, Ang pondong ito ay talagang para sa kapakinabangan ng mga manggagawa, at ang mga manggagawa ay hindi maaapektuhan nito...para lamang ito sa malaking ticket na pera na pumapasok dito dahil mayroon itong mga benepisyo sa buwis at (ay) tinitiyak din ang tungkol sa 8 porsyentong pagbabalik. Makakahanap ka ng malalaking halaga, ang ilan sa lawak na Rs 1 crore ay inilalagay din dito bawat buwan. Para sa isang tao na naglalagay ng Rs 1 crore sa pondong ito bawat buwan, ano dapat ang kanyang suweldo. Kaya, para makapagbigay siya ng parehong mga konsesyon sa buwis at pati na rin ng isang tiyak na 8 porsyentong pagbabalik, naisip namin na malamang na hindi ito maihahambing sa isang empleyado na may humigit-kumulang Rs 2 lakh.

Ibahagi Sa Iyong Mga Kaibigan: